） 身为军总医院，自然免不了要接诊军政两界的领导。
而这两天，他们就刚好接诊了一位军方的领导。
这位领导的病情非常复杂，杨国强他们在接诊到这位领导之后，第一时间便集中了医院的各科室的最顶尖的专家，进行了会诊，但是最后得出的结论，却非常的不好。
这个领导的情况，可以手术，但是手术非常的麻烦！ 这个麻烦，不仅指的是难度极大，而且风险也极大！ 根据他们这边各科室专家的结论，手术的成功率可能不到百分之五。
但是不做手术也不行，以这领导的情况，若不做手术，就完全等于是等死，而且这个时间将会是非常快的，因为没有什么特别有效的药物，能够遏制病情的恶化。
所以杨国强这两天一直都因为这件事情而感到非常心烦。
现在好了，叶修答应明天就过来手术的话，那一切的问题就迎刃而解了。
当然，杨国强让叶修来做这个手术，并不是为了甩锅给叶修。
他和叶修无怨无仇，甚至他的心里对叶修是非常欣赏，非常喜爱的，不可能会做这种事情来坑叶修。
要不是因为欣赏和喜欢叶修的话，当初也就不会帮叶修通过职称的评审，也不会在叶修受到诽谤的时候，站出来力挺叶修了。
之所以他想到让叶修来做这场手术，是因为他觉得叶修是最合适的！ 在他们的会诊的结论之中，他们觉得最麻烦的就是手术的主刀人选特别难找，他们之所以会对手术成功的概率这么悲观，认为只有百分之五的成功率，其中一个很重要的原因就是在他们的手术方案中，他们的主刀人选是轮流的，是完全合作制的手术！ 所谓的合作制的手术，就是由几个科室的专家一起主刀，或者更准确地说，是轮流来主刀，肝脏部位的a来主刀，肺部的手术由b来主刀，其他部位的也分别由该科室的专家主刀。
这样的手术，有一个很大的弊端就是容易出现衔接的问题，另外，在手术的大局观上，以及在手术过程中的临场应变，全都会差一些。
所以，一般来说，这种选择都是在极为无奈之下才会作出的选择！ 只要有合适的手术人选，都不会作出这样的选择的。
什么是合适的人选？
那就是综合手术能力够强，对于各科的手术都有相当的能力的人！ 这样的人选，不论在哪个医院都是非常难找到的。
大多数的专家，都不可能各方面的手术能力都很强，越是顶尖的专家，就越是会专注于某一个领域，比如全世界最顶尖的骨科专家，往往最擅长的是接其中的某一块骨，他们的顶尖，是他们长年累月，坚持做那一块骨的手术而练就的，在长年累月的手术积累中，他们对那块骨的特性，完全了解到了极致，从而在那一块骨的手术方面，他们能达到全世界所有其他医生都达不到的巅峰！ 这样的顶尖专家，不要说做其他领域的手术，就算是骨科的其他骨头的手术，他都不一定擅长。
当然，任何外科的手术，都是有其相通之处的，并不是那些顶尖专家，只会他们那一领域的手术，完全不会其他领域的手术，事实上，每一个外科专家，特别是顶尖的专家，都是对于各领域的手术都有所了解的，甚至他们去做其他领域的手术，也能够做到比一般的普通医生好，比如一个肝外科的顶尖专家，去做胸外科的手术，可能做得不会比胸外科的普通医生差。
然而，这样的只是简单的会做的程度的实力，在那种高难度的手术中，并没有意义的。
那样高难度的手术，不一定要求他对其他领域的手术能力，也要达到他自己所擅长领域那么顶尖，但起码是要达到一流的水平！ 这就特别难找了。
只要是略有天赋和能力的专家，没有几个人会把时间平均分摊到各个领域，去不断地提升自己在各个领域的手术水平，让自己在各领域的手术水平齐头并进的。
为什么？
答案无它，收益太低！ 每个人的时间都是有限的，每一个人的每天，都是只有24小时的。
当你把时间分摊到每个领域的时候，也意味着你在每个领域上所花的时间都是只有一点点的，这一点点的时间，也只会让你在每个领域上只有一点点的收获！ 这一点点的收获，和其他把所有时间全部花在某一个领域的人相比，绝对是差很多的，而且时间越长，差距就会被拉得越开。
久而久之，当初和你一起进入医院，但是选择了埋头钻到某个领域的人，他们在五年之后，十年之后，很快就会有一篇又一篇的论文发表，他们 在该领域的手术技术会越来越精湛，手术经验会越来越丰富，很快，他们就会成为该领域的主任，专家，顶级专家。
而选择所有领域都齐头并进的人，大多数人在五年之后，十年之后，不论哪个领域的手术水平都一般般，不论哪个领域，他都还没有什么足够的数据，足够的拿得出手的论文，所以，他们还是普通医生…… 而且因为他在哪个领域的手术技术都不够精湛，他的机会也会越来越少，不论哪个领域的手术，他可能都不会有机会主刀，只能够作为其他专家的助手，甚至是第二助手，第三助手…… 没有机会锻炼，他要想提升自己的手术技术就更难…… 这是一个恶性的循环！ 当然，这并不是绝对的，如果你是
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